1你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资提成经济补偿金未签劳动合同双倍工资入职的第2个月开始,最多11个月加班工资等从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年2劳动争议,有证明劳动关系的;合同工被开除是要有补偿的,一般按工作年限补偿N+1个月工资,如果出现劳务纠纷,应携带相应证据,如劳动合同打卡记录工资流水等找当地劳动局申诉至于临时用工根据合同法第十七条规定临时工的工资,应根据按劳取酬。
这个确实违约了你和商场说好的是开一家化妆品店,是指可以销售化妆品并没有涉及到美容美甲这一方面当初你应该和商场再说一下,说明具体的情况,比如说销售化妆品的同时可以给顾客做指甲;不可以,免税店的产品属于特殊产品都是提前半年或者一年以前跟厂家预定的产品不能内销,也不能批发,更不能跟别人签合同,只能自己卖。
一般别人的公司在没有利益的情况下是不给你挂靠的,除非分红,即使给也要收你的手续费用2%-4。
化妆品合同中乙方权利义务
工资至少每月支付一次,实行周日小时工资制的可按周日小时支付工资工资支付暂行条例第九条规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
您好,根据消费者权益保护法的相关规定,销售者无法对消费者免责,但是可以在化妆品买卖合同里添加对供应商的免责条款建议委托律师起草协议,以维护您的合法权益。
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